Le télésecrétariat permet :

  • d'avoir un secrétariat d’appoint ou permanent (externalisation)

  • de remplacer le contrat de travail par un contrat commercial, beaucoup plus rentable (pas de déclaration préalable d’embauche, ni feuille de paie, ni calcul de charges...)

  • de réduire les coûts sociaux de l’entreprise car seul le service est facturé : vous ne louez plus le temps d’une personne, vous achetez un résultat.

  • un apport temps non négligeable dans certains grands projets

  • une solution moins onéreuse et plus flexible que l’intérim sans nécessité de formations ou d’explications répétitives à chaque intervention.

  • de faire face sans stress à l’urgence, à l’imprévu et à l’absentéisme du personnel

 

Vous nous faites parvenir le travail selon le mode qui vous convient (poste, internet, fax, etc...), je l’exécute, je facture, vous réglez et c’est fini !

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